Fabrika kapanınca bir makinist işini kaybeder. İşsizlik maaşı için başvurur, özgeçmişini günceller ve iş başvurularına başlar. İş bulana kadar işsiz sayılır. Ekonomistler işsizliği, işsiz olup aktif olarak iş arayan işgücünün oranı olarak ölçer. İş aramayı bırakan kişiler sayılmaz; bu nedenle zor zamanlarda bile genel işsizlik oranı düşebilir.

Tüm işsizlik türleri aynı değildir. Sürtünme tipi işsizlik, insanların işler arasında geçiş yapmasından kaynaklanan normal bir döngüden doğar. İlk işini arayan yeni mezunlar bu kategoriye girer. Yapısal işsizlik daha derindir: İşçilerin sahip olduğu beceriler artık mevcut işlerle uyuşmaz; bu durum İngiltere'deki kömür madencilerinde ve Amerika'nın Orta Batı bölgesindeki fabrika işçilerinde yaşanmıştır. Döngüsel işsizlik, iş döngüsüyle birlikte yükselir ve düşer; durgunluk dönemlerinde artar ve ekonomik patlama dönemlerinde azalır.

Maliyetler sadece kaybedilen maaşlarla sınırlı değil. Uzun süreli işsizlik, becerileri ve özgüveni aşındırıyor. Topluluklar vergi gelirlerini kaybediyor. İşsiz ebeveynleri olan ailelerdeki çocuklar genellikle okulda daha kötü performans gösteriyor. Ekonomistler, işsizliğin ne kadarının kaçınılmaz olduğu konusunda tartışıyor. Çoğu, sağlıklı bir ekonomi için doğal işsizlik oranını %4 ile %5 arasında bir yere koyuyor.

İşsizlik türleri

• Sürtünme: işler arasında
• Yapısal: beceri uyumsuzluğu
• Döngüsel: ekonomik durgunluklara bağlı
• Mevsimsel: kışın çiftlik işleri gibi öngörülebilir değişimler.