予測妥当性とは、テストの得点が将来の基準をどの程度予測できるかを示す指標です。つまり、そのテストが将来の成績や結果を予測するのに役立つかどうかという問いに答えるものです。

大学入学試験は、1年次の成績をどれだけ正確に予測できるかという観点から評価される。就職試験は、職務遂行能力や研修の成功をどれだけ正確に予測できるかという観点から評価される。試験の得点と後者の評価基準との相関関係は、予測妥当性の一般的な指標となる。試験が大規模な集団に適用され、選考ミスによる損失に比べて試験費用が低い場合には、相関関係がそれほど高くなくても有用である。

予測妥当性は、妥当性の一形態に過ぎません。テストは予測精度が高い場合でも、意図した内容領域を網羅できていない可能性があり、また、主張されている構成概念とは異なるものを測定している可能性もあります。予測妥当性を確立するには、縦断的データと基準尺度の慎重な選択が必要です。基準尺度自体に欠陥がある場合、テストの見かけ上の妥当性は限定的なものとなります。

予測妥当性のあるテストは、将来起こりうることを有用な形で推定するのに役立つ。